رفتن به بالا

حرف تازه

تعداد اخبار امروز : 5 خبر


  • چهارشنبه ۹ فروردین ۱۳۹۶
  • الأربعاء ۱ رجب ۱۴۳۸
  • 2017 Wednesday 29 March

حرف تازه : بنابر گزارشات عمومی اخبار ساعت ۲۰ شبکه باران پخش شده در دی ماه ۹۵ با موضوع گلایه های کارکنان شهرداری رشت مبنی بر عدم دریافت حقوق خود, شهردار رشت به منظور روشن شدن افکار و صداقت در امر اطلاع رسانی نامه ای را به مدیر کل صدا وسیمای استان جهت ارائه در […]

حرف تازه : بنابر گزارشات عمومی اخبار ساعت ۲۰ شبکه باران پخش شده در دی ماه ۹۵ با موضوع گلایه های کارکنان شهرداری رشت مبنی بر عدم دریافت حقوق خود, شهردار رشت به منظور روشن شدن افکار و صداقت در امر اطلاع رسانی نامه ای را به مدیر کل صدا وسیمای استان جهت ارائه در همان بخش خبری مطابق حقوق قانونی ارسال کرد.

دراین نامه آمده است : شهرداری رشت با تمام مشکلات موجود اعم از مشکلات مالی انباشت شده از گذشته و متاثر از رکود حاکم براقتصاد کشور و مطالبات بیش از ۱۰۰۰ میلیارد ریالی از دولت و دستگاههای اجرایی و همچنین بیش از ۱۵۰۰ ریال مطالبات از سایر اشخاص حقیقی و حقوقی و نیز عدم همکاری لازم از سوی نهادهای مربوطه با کمبود منابع مالی مواجه گردید لذا با وجود این شهرداری تمام تلاش خود را در زمینه اجرای وظایف و تعهدات عمرانی و مالی به کار گرفته است .

 در بخش دیگری از این نامه اشاره شده است : با وجود عدم استفاده شهرداری رشت از بودجه دولتی اما با تاثی از فرمایشات مقام معظم رهبری و تاکید بر اقتصاد مقاومتی در انجام وظایف خود در راستای عمران و آبادانی شهر اهتمام ورزیده ودر شرایطی که از سال گذشته تاکنون به دلیل کمبود منابع مالی بخش اعظمی از پروژه ها در دیگر حوزه ها متوقف یا با مشکل برخورد گردیده است ،  با این همه اجرای دهها پروژه عمرانی ، ساخت چندین پارک و فضای سبز ، ایجاد میادین میوه و تره بار و اجرای پروژه بزرگ جمع آبهای سطحی نشان از اجرای سیاستهای مقاومتی در شهر دارد.
در این نامه در زمینه عدم پرداخت حقوق پاکبانان زحمتکش عنوان شده است : که حقوق مهر ، آبان و آذر ماه این افراد پرداخت شده است و بر اساس برنامه زمانی تدوین شده که زمان پرداخت حقوق آنان بیستم هرماه می باشد ، فقط حقوق آبان ماه این افراد با تاخیر مواجه شده است و این امر از آنجا نشات گرفته که علیرغم پیگیریهای صورت گرفته توسط مدیران شهرداری برخی از شرکتهای طرف قرار داد این شهرداری در سه ماهه پاییز سال جاری هیچگونه صورت وضعیتی به این شهرداری ارائه نکرده اند ، و این درحالی است که حقوق مهر و آبان ماه این بخش ها از سوی شهرداری رشت پرداخت شده است.

همچنین با توجه به قرارداد منعقده تمامی شرکتهای طرف قرارداد متعهد به توانایی پرداخت دو ماه حقوق کارکنان خود هستند ، درصورتیکه این شرکتها به تعهد خود عمل ننمایند این شهرداری از طریق مراجع قانونی با آنان برخورد می کند.

در خصوص مساله ترافیک شهر رشت نیز دکتر ثابت قدم در این نامه و از طریق رسانه ملی ضمن عذرخواهی از عموم شهروندان ، وجود طرحهای عمرانی با لحاظ پروژه های زیرساختی متعدد همچون جمع آوری ابهای سطحی را دلیل این ترافیک خواند و به تاثیرات مثبت این طرح در درازمدت اشاره داشت.

در پایان این نامه شهردار رشت عدم پرداخت سه ماه حقوق کارمندان این شهرداری و کارمندان سازمان مدیریت پسماند را خلاف واقع دانست و اشاره داشت که فقط حقوق نیروهای حجمی بخش رفت و روب با توجه به دلایل فوق الذکر پرداخت نشده که آن هم به زودی محقق خواهد شد.

 

 
 
 

اخبار مرتبط

نظرات

یادداشت ویژه

یادداشت مدیرمسئول؛

پیام نوروزی بهنیا ثابت رفتار

پیام نوروزی بهنیا ثابت رفتار مدیر مسئول پایگاه خبری و تحلیلی حرف تازه: ای تغییر دهنده دلها و دیده‏ ها، ای مدبر شب و روز           ای گرداننده سال و حالت ها، بگردان حال ما را به نیکوترین حال فرارسیدن نوروز ۱۳۹۶ را به تمامی هم میهنانم به ویژه همشهریان صبورم در رشت، شهر باران های نقره ای، صمیمانه شادباش می گویم و سلامتی، موفقیت، شادی و برکت را برای یکایک هموطنانم آرزومندم و دعا میکنم همه در کنار هم، فردایی بهتر را برای خودمان، شهرمان و کشورمان بسازیم. امیدوارم است در سالی که به فرموده مقام معظم رهبری مزین به نام "اقتصاد مقاومتی؛ تولید-اشتغال" است؛ در پروژه های شهری رشت بر تولید بومی به صورت جدی تکیه شود تا با افزایش تولید، از تعدیل نیروی کارخانه ها و کارگاه های تولیدی رشت و استان گیلان تا حد ممکن جلوگیری شود و گامی به سوی اشتغال زایی و پایداری مشاغل موجود برداشته شود. نسبت به هزینه های غیرضروری با احتیاط بسیار بیشتری عمل شود. اگر بخشی از بودجه مجموعه ای محقق نشد اولویت ها را در اجرای پروژه ها مدنظر قرار دهد. بر کیفیت پروژه ها تاکید شود و نظارت دقیقی بر نحوه اجرا وجود داشته باشد تا منابع و سرمایه ها هدر نروند. در تعریف پروژه ها به تبعات اقتصادی آن توجه ویژه ای شود و زمینه های رونق مشاغل موجود و ایجاد کسب و کارهای جدید فراهم شود.  امیدوارم در سال جدید در راستای اعتمادسازی محلی، برخی افراد در مقابل افراد خاص، موافق یا مخالف همیشگی نباشند. به پرداخت به موقع حقوق، بیمه و مزایای تمامی کارکنان به عنوان یک وظیفه نگاه شود تا به هیچ عنوان به تعویق نیفتد و اولویت ها در هزینه ها لحاظ شود. آستانه تحمل برخی مدیران شهری در مقابل صدای منتقدین و رسانه ها به مراتب بیشتر شود که حقیقتا به دور از عقلانیت خواهد بود اگر تصور کنیم مسیر توسعه از تعریف و تمجید رسانه ها عبور می کند.  معتقدم امروزه این شهر بیش از هرچیز نیاز به حضور جوانانی دارد که ضمن داشتن اطلاعات کافی و آگاهی از مسائل روز مدیریت شهری، توانایی ایستادگی پای اعتقاداتشان را داشته باشند و گفتنی ها را بگویند. پارلمان محلی این شهر نماینده ای می خواهد که صرفا نماینده "مردم" باشد! نماینده ساکت نمی خواهد. حضور چنین جوانانی در شورای شهر، نیازمند مشارکت حداکثری مردم و رای اعتماد آنها به این جوانان است. قطعا مردم با بصیرت رشت در اردیبهشت ۹۶ بهترین تصمیم را برای شهرشان خواهند گرفت.  بهار به ما می آموزد پایان هر زمستان، شکفتن و آغاز دوباره در راه است. با آرزوی بهترین ها برای مردم صبور رشت و کشور عزیزم ایران در بهار و سالی که در پیش داریم... بهنیا ثابت رفتار                       مدیر مسئول پایگاه خبری و تحلیلی حرف تازه نوروز ۹۶                           

آخرین اخبار