رفتن به بالا

حرف تازه

تعداد اخبار امروز : 4 خبر


  • یکشنبه ۳۰ مهر ۱۳۹۶
  • الأحد ۱ صفر ۱۴۳۹
  • 2017 Sunday 22 October

حرف تازه: اعضای هیئت مدیره جامعه آزمایشگاهیان بالینی کشور(جابک) در گیلان با نمایندگان کمیسیون بهداشت مجلس شورای اسلامی دیدار کردند. هدیه نعمتی با اعلام این خبر، اظهار داشت: پس از درخواستی که ارائه کردیم و به دعوت نمایندگان مجلس شورای اسلامی، روز دوشنبه ۱۳ دی ماه سال جاری، به همراه تعدادی از اعضای جابک با […]

حرف تازه: اعضای هیئت مدیره جامعه آزمایشگاهیان بالینی کشور(جابک) در گیلان با نمایندگان کمیسیون بهداشت مجلس شورای اسلامی دیدار کردند.

هدیه نعمتی با اعلام این خبر، اظهار داشت: پس از درخواستی که ارائه کردیم و به دعوت نمایندگان مجلس شورای اسلامی، روز دوشنبه ۱۳ دی ماه سال جاری، به همراه تعدادی از اعضای جابک با نمایندگان کمیسیون بهداشت مجلس شورای اسلامی دیدار داشتیم.

وی با اشاره به ترافیک کاری نمایندگان افزود: علی رغم وجود سه نوبت کاری مجلس، نمایندگان در وقت تنفس نیز پذیرای ما بودند و تمامی مشکلات مطرح شد.

نماینده هیئت مدیره جابک در گیلان در ادامه گفت: آقایان علی نوبخت، محمدحسین قربانی و ذبیح الله نیکفر از جمله این نمایندگان بودند.

وی تصریح کرد: پیگیری ارتقاء بهره وری، راه اندازی مجدد مقطع دکترا برای ادامه تحصیل و نظام مربوطه از مهمترین موارد مطروحه بود. 

نعمتی در ادامه اظهار داشت: با توضیحات آقای نوبخت مقرر شد با همراهی دولت و مسئولین مربوطه مسائل مربوط به ادامه تحصیل این قشر رفع شود و راهکارهای مناسب به اعضای جابک پیشنهاد داده شد. همچنین توضیحات جامعی در خصوص راه اندازی نظام مربوطه ارائه شد.

وی در پایان اعضای جابک را به اتحاد بیشتر در پیگیری مشکلات موجود و تلاش برای رفع آن دعوت کرد.

اخبار مرتبط

نظرات

یادداشت ویژه

یادداشتی از کامبیز نویدی:

من هنوز خواب می بینم که دوره ، دوره وفا است

کامبیز نویدی - عمر شورای نیمه بومی چهارم به پایان رسید و شورای کاملا بومی پنجم بر مسند نشست. آرزوهای بسیارانی محقق شد: از گروه موسوم به ائتلاف رشتی ها برای حذف شدن آنها که غیر رشتی می نامیدندشان تا آرزوی ده ساله ی عده ای برای جلوس بر صندلی شورا. در این میان طبیعتاً اولین وظیفه ی شورا تعیین شهردار برای شهری بود که اتفاقاً در آخرین روزهای کاری شورای چهارم شهردارش را نیز از دست داده بود و با سرپرست اداره می شد. گزینه های بسیاری مطرح شدند تا نهایتا همای سعادت در کش و قوسی طولانی برشانه ی مردی از قزوین بنشیند. آنهم با یازده رای موافق و انصراف عجیب مدعیان در روز رای گیری. اما هرچه که بود تمام شد و امروز دکتر مسعود نصرتی با پشت سر گذاشتن دو” مسعود” دیگر با رای شورا و حکم وزیر کشور بر صندلی شهرداری می نشیند. امروز آغاز روزی نو برای مدیریت شهری رشت است و چه خوب که آغازی بر ثبات مدیریت شهری در این بزرگترین شهر حاشیه دریای کاسپین باشد که شهردارش از شهری می آید که نامش “معرب” نام همین دریا است. اما نصرتی میانسال برای اداره ی رشت با چالش های فراوانی روبرو است. سازمانی خسته و دلمرده از ناملایمات و معوقات و بدهی و شهروندانی دلچرکین از معاملات و بی توجهی ها و کاستی ها. برای رهایی از وضعیت موجود دانش آکادمیک و تجربه ی بیست و هفت ساله ی نصرتی بزرگترین یاریگرش خواهد بود و شاید لازم نباشد در اینجا اندک مطالعات خود را برای رهایی از وضع موجود به عنوان راه حل های پیشنهادی مطرح کنم. اما بی شک عدم تجربه ی زیست در رشت و عدم شناخت کافی از وضعیت شهرداری رشت می تواند در ماه های اول پاشنه آشیل مدیریت جدید شهری رشت محسوب شود. پس بی مناسبت نیست برای کمک به شهردار جدید هم که شده، مسائل و مصایب را با هم مرور کنیم: مشکلات سازمانی شهرداری رشت و سازمان ها و مناطق و نواحی تابعه اش از چند مشکل اساسی رنج می برند. فربه و فشل بودن سازمان و انباشت نیروهای قراردادی و پیمانی و شرکتی در آن که بخش عمده ای از آن بدلیل دخالت های شورانشینان ادوار چهارگانه ی گذشته برای جذب نیروهای انتخاباتی شان و یا اقوام و دوستانشان در این نهاد بوده است، که اتفاقا به سبب وجود همان قرابتها نسبت به مستخدمین قبلی پرتوقع تر و کم بازده تر هم هستند. از دیگرسو، صعودهای نردبانی و راه های پیموده شده ی یک شبه – حاصل از ماجراجویی مدیریتی شهردار سابق یا آویخته شدن به دوستان شورانشین و توصیه های آنان و معاملات دم استیضاح – دو آفت برای سازمان شهرداری بوجود آورده است: عده ای را متوقع و جسور و عده ی بیشتری را که نه یاری در شورا داشته و دارند و نه توان دلبری از شهردار سابق داشتند را دلزده و “واداده” و بی انگیزه کرده است و وضعیتی بوجود آورده ...

آخرین اخبار